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Bilan DeSI-Talents : vos Talents, Potentiels, Aptitudes (soft skills)

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26Jours15Heures50Minutes10Seconds

Bilan destiné aux Coachs, Accompagnateurs, ainsi qu’à l’évaluation des Clients au profil Atypique.

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Description

Ce bilan s’adresse à tous les Candidats, Collaborateurs ou Professionnels indépendants, ainsi qu’aux DRH, Développeurs de Talents.

En vous connaissant beaucoup mieux, vous découvrez :

  1. Votre Profil Comportemental Dynamique (méthode PCD), vos dominantes dans votre posture relationnelle, vos « besoins fondamentaux » (Maslow) et identifier vos éventuels faux-self
  2. L’ensemble de vos Talents, de vos Potentiels et l’intégralité de vos soft skills évaluables en psychométrie (référentiels de 70 soft skills)
  3. La correspondance entre votre profil et les attentes de votre poste (ou du poste visé)
  4. Votre capacité de Résilience et vos leviers d’amélioration de votre prévention santé
  5. L’ensemble des postes identifiés qui correspondent le mieux à votre profil
  6. Vos différentes formes de Leadership
  7. Votre capacité globale à réussir dans un poste donné et vos points restant à travailler

Ce bilan vous offre une opportunité unique de bien mieux vous connaître et d’identifier vos points de progrès.

Grâce à 14 années de Recherche en Neurosciences, nous savons prendre en compte tous les profils et intégrons également toutes les particularités neuro-atypiques, et 80% des personnes en situation de handicap psychique.

Particuliers : Formule en distanciel (Zoom) ou en présentiel dans certaines grandes villes.

Les équipes RH peuvent se former à la méthode puis être Certifiées, et bénéficier ainsi de prix par quantité en restituant elles-mêmes les évaluations.

Voir la description détaillée…

Il vous suffit de passer commande ici, en utilisant la Boutique. A réception de votre règlement, nous vous contactons dans les 48H ouvrées pour vous donner l’accès à la suite de tests et vous expliquer les processus.

  1. Vous répondez à une suite de 2 tests de personnalité (sur excel)
  2. Nous convenons d’une date de rdv dans les jours qui suivent
  3. Nous passons 15 mn en face à face (présentiel en nos locaux ou distanciel Zoom), où vous intégrez les points remarquables de votre profil.
  4. Vous recevez un rapport d’une dizaine de pages par email (format PDF)
  5. Nous vous assurons une assistance téléphonique pendant les 3 mois qui suivent

Soit par votre employeur soit en financement personnel.