Fusion-Acquisition

Due Diligence RH d’acquisition / Fusion

Due Diligence RH d'Acquisition : maîtrisez votre Risque lié à l'Humain

Evaluez votre Risque Humain avant l’acquisition, la fusion ou le financement d’une entreprise : Risque Culturel (productivité) : géographique, ethnique, sectoriel, lié aux écarts de profils ou d'habitudes. Le risque le plus important est que la synergie ou la fusion soit...

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